建强人才“主力军”：支持重点单位提质增效，推动李白纪念馆等核心文旅单位优化岗位设置，提升专业技术岗位比例，保障满编高效运行。一对一指导文旅专业技术人才职称评审，提升评审效率与通过率，有效优化人才结构。近三年为文旅相关单位招引人才32人（其中研究生12人）；评审、初定文旅相关职称42人。

       激活招引“蓄水池”：深化人社文旅合作，将文旅宣传嵌入“数字人社”，共同打造“太白职夜”等特色招聘品牌，向来江游客、求职者等精准推送文旅资讯与岗位信息，发展“考试经济”，拓展人才招引半径。今年以来，已举办特色招聘2场，推送文旅资讯1000余人次。

       厚植技能“新沃土”：通过李白学院人才平台，支持产教融合培养高层次人才。提升技能传承技艺，依托“诗城工匠”夜校等载体，开设文旅专项技能班；深化校企合作定向培养；支持非遗、乡村工匠建立大师工作室。大力扶持文旅主题“微创园”、特色创业街区建设；鼓励扶持返乡人员、青年群体等创办文旅项目。今年以来，已开展“订单式”培训1期45人，建成青莲文旅融合“微创园”1个、圣名国际和火炮街特色创业街区2个，新增创办文旅配套项目76个。



编辑：付琳峰
来源：大视野新闻网
供稿：江油市人社局